| 
			
			 
			
				01-08-2018, 12:57 AM
			
			
			
		 | 
	| 
		
			
			|  |  | 
					تاريخ التسجيل: Sep 2015 
						المشاركات: 803
					      |  | 
	
	| 
				 البرنامج التدريبي المتميز المستشار في جودة الموارد البشرية الشاملة 
 
			
			                          بسم الله الرحمن الرحيم البرنامج التدريبي المتميز
 المستشار في جودة الموارد البشرية الشاملة
 
 
 
  
 بقيادة :-
 المعلم 1.
 
 البرنامج موجه إلى :
 1-المدراء وأخصائي وموظفي الجودة الشاملة في إدارات وأقسام كافة المنظمات الحكومية والخاصة .
 2- العاملين على تطبيق أنظمة الجودة الشاملة .
 3- المدققين في نظم إدارة الجودة الشاملة .
 4- موظفي الموارد البشرية، والتنمية البشرية.
 5- أساتذة الجامعات والمعلمين والمشرفين في القطاع التعليمي .
 6- كل من لديه الرغبة لتطوير مهارات توكيد الجودة .
 محاور البرنامج :
 - مدخل في الموارد البشرية .
 - العنصر البشرى والكفاءات الإدارية .
 - تعريفات إدارة الموارد البشرية .
 - أهداف إدارة الموارد البشرية .
 - وظائف إدارة الموارد البشرية .
 - فلسفة إدارة الموارد البشرية .
 - إدارة الموارد الشاملة .
 - إدارة الجودة الشاملة .
 - مفهوم وعناصر إدارة الجودة الشاملة .
 - مؤشرات الجودة .
 - عناصر إدارة الموارد الشاملة .
 - تطور مفهوم إدارة الجودة الشاملة .
 - أهداف إدارة الجودة الشاملة .
 - فوائد إدارة الجودة الشاملة .
 - تطبيق إدارة الجودة الشاملة :البيئة والمراحل .
 - خطوات تطبيق الجودة الشاملة في القطاع العام .
 - خطوات التخطيط للجودة .
 - التدريب وإدارة الجودة الشاملة .
 عدد ساعات البرنامج التدريبي :
 50 ساعة تدريبية
 متطلبات وآلية التدريب :
 تدريب ذاتي الكتروني مستمر
 آلية التدريب :
 تدريب الكتروني ذاتي مستمر.
 1- اجتياز الاختبار الخاص بالبرنامج التدريبي .
 2- إعداد حقيبة تدريبية مختصرة ( ملخص ) عن المهارات والمعلومات التدريبية المكتسبة .
 3- التقديم في القاعة بعد التنسيق بحجز موعد من قبل قسم التدريب .
 4- ومن ثم حيتم إدراج المخلص التدريبي  كمرجع تدريبي متاح للجميع .
 رسوم   :
 (2500 )ريال .
 للاستفسار مع العلم توفر خدمة الواتس آب :
 966544388801+
 من يوم الأحد إلى يوم الخميس
 من الساعة 9 صباحا إلى 6 م
 تمنياتنا لكم بمزيد من العلم والفائدة
 
 
 رابط الموضوع
 https://smart-school.me/grGroupPage.aspx?GroupID=1745
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
			
			
			
			
				  |